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Vinatea & Toyama School

Portafolio de programas

Formación con impacto inmediato en las organizaciones

 

Desarrollamos programas abiertos para profesionales que desean especializarse en gestión laboral y habilidades de liderazgo, y programas corporativos a medida, codiseñados con cada organización para responder a sus retos estratégicos, su equipo y su sector.

Programas corporativos

Diseñamos programas a medida para tu organización. Adaptados a tu sector, tu equipo y tus objetivos estratégicos. Con co-diseño, ejecución y evaluación de impacto.

Legislación Laboral

Al punto de entrada. Formación en el marco legal laboral peruano vigente para supervisores, RRHH y mandos medios.

  • ABC Laboral
  • Comité HSL y CSST
  • Panorama laboral peruano
  • Actualizaciones SUNAFIL
  • Gestión de inspecciones

Relaciones Laborales

Para agentes y jefes de RRHH y RRLL. Gestión estratégica de relaciones laborales en entornos y sindicalizados.

  • Liderazgo para RRLL
  • Gestión sindical
  • Negociación colectiva
  • Conversaciones difíciles
  • RRLL por sector

Gestión Humana

Para directores y líderes senior. Gestión del talento, cultura organizacional y liderazgo estratégico de personas.

  • Gestión del desempeño
  • Cultura y engagement
  • Bienestar y productividad
  • Diversidad e inclusión
  • Gestión del talento

Programas abiertos

Para profesionales individuales que quieren especializarse en relaciones laborales y gestión humana sin necesitar el aval de su empresa.

Bootcamp Laboral Intensivo

3 días intensivos. Los fundamentos de las relaciones laborales en el Perú. Para mandos medios y profesionales de RRHH.

ABC Laboral para no abogados

El programa de entrada: legislación laboral peruana explicada para líderes de área, no para abogados. 8 horas.

Programas Internacionales

En co-creación con instituciones aliadas. Relaciones laborales comparadas: Perú, Colombia, Chile y España.
¿Hablamos?